Є щось особливе в психопатах, що надає їм перевагу. Дослідження показують, що люди з темними імпульсами можуть бути досить здібними у кар'єрному зростанні, часто займаючи високі посади.

Але як далеко назад йде це дивне явище корпоративної психопатії? Згідно з дослідженням Клайва Роланда Бодді з університету Англії Рускін у Великобританії, коріння корпоративної психопатії можна простежити аж до 400 років тому – до самого початку сучасного корпоративного капіталізму.

У новому дослідженні, опублікованому в Азійському журналі бізнес-етики, Бодді стверджує, що Єронімус Корнеліус – бунтівний торговець, який потонув біля узбережжя Австралії в 1629 році під час відомої катастрофи Батавія – підходить під визначення як перший в історії корпоративний психопат.

"Цей випадок вражає тим, що, коли ми проаналізували Корнеліуса за сучасною психопатичною моделлю управління, він виявив усі основні характеристики, пов'язані з корпоративними психопатами," – говорить Бодді.

"Той же сценарій, який ми спостерігаємо в токсичних робочих середовищах сьогодні, з'являється і в цьому випадку з 1629 року. Він усував опонентів, винагороджував вірних, створював атмосферу страху, маніпулював послідовниками і прагнув до влади будь-якою ціною."

Батавія була кораблем Голландської Ост-Індської компанії, яку часто вважають першою у світі транснаціональною корпорацією. Корабель зазнав аварії під час свого першого рейсу, вдарившись об риф у островах Хаутман Абролос, поблизу Західної Австралії, 4 червня 1629 року.

До 250 виживших залишилися на кораблі і були переправлені на сусідній острів, який став відомим як Могила Батавії (тепер відомий як острів Бікон).

Після того, як командир і капітан Батавії вирушили до Індонезії по допомогу, взявши з собою десятки старших членів екіпажу, Корнеліус, який вже спланував бунтівний грабіж скарбів на кораблі до аварії, взяв на себе керівництво залишками виживших, ставши найстаршим корпоративним керівником, що залишився.

Як свідчить історія, те, що сталося далі, було жахливим серією подій, які, за словами Бодді, мають всі ознаки психопатичного лідерства.

Це включало накази групам людей переходити на інші острови, нібито для пошуку води, але, можливо, щоб зменшити кількість виживших, які конкурували за обмежені ресурси.

Крім того, Корнеліус замінив законних членів ради своїми власними спільниками, змусивши їх підписати присяги вірності.

"Після цього група Корнеліуса поступово виявилася бунтівниками і безжальними вбивцями, які зібрали скарби, воду та залишки запасів з корабля, в наметі Корнеліуса, прагнучи зберегти їх для себе і стати піратами," – пише Бодді.

Пізніше самопроголошений 'Генерал-капітан' Єронімус Корнеліус, як вважають, організував систематичне вбивство приблизно 100 з залишків виживших, щоб зменшити кількість людей, яких потрібно було годувати і поїти, і максимізувати свій контроль над тими, хто ще жив. Жінки також піддавалися зґвалтуванню та сексуальному рабству.

Після серії битв між бунтівниками та солдатами Корнеліус врешті-решт був захоплений і засуджений. Він, разом зі своїми спільниками, зізнався у вбивствах, зґвалтуваннях і бунті. Як покарання, їм відрубали руки, і їх повісили.

Це жахлива, насильницька епопея історії. У багатьох відношеннях це історія корабельної злочинності, яка здається далекою від сучасного світу.

І все ж Бодді стверджує, що Корнеліус в основному уособлює всі найгірші тенденції психопатичних лідерів сучасної ери.

"Корпоративні психопати, як виявлено, демонструють спільний modus operandi, що включає встановлення контролю, заляканий персонал і формування клімату страху, що характеризується зловживаннями, цькуванням і криками," – пише він.

"Корнеліус демонстрував усе це в крайності. Він також використовував тактики та стратегії, які досі використовуються корпоративними психопатами, включаючи створення грандіозного іміджу, заміну рад директорів особистими призначенцями, використання технік розділення та завоювання для розділення та заплутування потенційної опозиції, а також використання страху та чорного гумору як засобів контролю."

Згідно з дослідженням Бодді про корпоративну психопатію, заснованим на теоріях американського психіатра Херві Клеклі, Корнеліус продемонстрував усі 10 характеристик корпоративної психопатії.

Це: поверхневий шарм і очевидний інтелект; неправдивість і нещирість; шахрайська особистість; крайній егоцентризм; відсутність жалю; емоційна поверховість; нечутливість до особистих взаємодій; безвідповідальність і відмова приймати відповідальність; спокійна, стримана і, здавалося б, раціональна поведінка; відсутність самозвинувачення і самосвідомості.

Більше ніж просто урок історії, випадок Корнеліуса демонструє, що корпоративні психопати були з нами з моменту винаходу сучасного капіталізму, стверджує Бодді.

І хоча світ міг змінитися з темних часів Батавії, психопати залишилися.

"Вони використовують подібний modus operandi протягом століть і мотивовані жадібністю, самозвеличенням і бажанням завдати шкоди, домінувати і контролювати інших," – пише він.

"Вони приймають стратегію, що включає їхнє піднесення до влади, усунення потенційної опозиції, безжальне ставлення до інших і встановлення клімату страху для придушення потенційної опозиції.

"Знищення слідує за ними, і вони негативно впливають на кар'єри, життя та долі тих, хто їх оточує, включаючи інвесторів, колег, підлеглих та інших лідерів."

Висновки викладені в Азійському журналі бізнес-етики.

Цікавий факт

Корпоративна психопатія може бути більш поширеною, ніж ми думаємо, і її коріння сягають глибоко в історію бізнесу.